Vos formateurs, Pascale ARVIER et Benoit THIMISTER vous guideront à travers le processus de gestion de projet  Développement Durable réussi

Objectif

La formation vous permettera à

•  Etre capable d'élaborer un projet dans une vision développement durable
•  Etre capable de piloter un projet développement durable

Contenu

• Identifier et analyser les contraintes de l'environnement : mettre au point la connaissance déjà acquise et améliorer la compréhension de la situation actuelle 


• Les bases du développement durable : avoir une base solide pour bien préparer l'élaboration du projet 

• Les principes du diagnostic pré projet : définir les projets et comprendre les problématiques liées au projet

• Savoir formuler les objectifs : fixer les objectifs et les élaborer

Démarche Pédagogique

Les formateurs vous apporteront des enseignements théoriques et un fond documentaire qui seront par la suite concrétisés avec une analyse de pratique grâces aux exemples élaborés par les expériences propres aux participants. Vous serez également accompagnés à l'élaboration d'un projet de Développement Durable soignée et raffinée. 

Objectif

• Positionner le projet par rapport aux besoins environnementaux, économique,sociétaux et d'innovation
• Savoir contrôler et évaluer un projet développement durable 

Contenu

• Savoir définir les moyens pour atteindre les objectifs : éxploiter la capacité au maximum afin de réussir le projet et explorer de  nouvelles opportunités

• Savoir plannifier le projet: savoir gérer le temps, les équipes et les budgets

• Savoir  identifier les résistances et les lever : transformer les difficultés en opportunités

• Savoir établir un plan d'action :assurer la suite éfficace de déroulement du projet

• Savoir évaluer en fonction des aspects développement durable : analyser les éffets du projet et mésurer sa performance au point vu de développement durable 

Démarche Pédagogique

Les formateurs vous apporteront des enseignements théoriques et un fond documentaire qui seront par la suite concrétisés avec une analyse de pratique grâce aux exemples élaborés par les expériences propres aux participants. Vous serez également accompagnés à l'élaboration d'un projet de Développement Durable soignée et raffinée.

Introduction

Vous découvrirez le Développement Durable et vous aurez un aperçu chiffré de la situation actuelle du Développement Durable appliqué au monde entreprise.

Vous aurez la possibilité d'avoir une refléxion sur votre entreprise: est-elle prête pour l'avenir?

Vous connaîtrez toutes les bénéfices que vous pourrez profiter de cet engagement et nous vous guiderons vers les premiers pas de développement des projets Développement Durable. 

Pilier 1 : Comment stimuler la performance économique de votre entreprise 

1. Développer des règles de gouvernance efficaces, responsables et conformes aux codes de  conduite des entreprises, des normes et des certifications
2. Améliorer la gestion de vos risques
3. Faire de la qualité une priorité au service des clients
4. Favoriser des modes de conception et de production responsables
5. Utiliser le développement durable comme levier d’innovation et d’investissement
6. Savoir coopérer avec le secteurs financier, placement et investissements
7. Gérer la communication externe et publicité 

Pilier 2 : Comment tendre vers la performance sociale

1.  Responsabilité vis-à-vis des collaborateurs

•       Créer les conditions de travail favorables au développement professionnel
•       Valoriser le capital social en favorisant la cohésion sociale
•       Encourager la diversité pour se nourrir des différences de potentiels
•       Enrichisser les relations professionnelles et le dialogue social

2. Responsabilité vis-à-vis de la société civile

•        Favoriser l’écoute et le dialogue
•        Participer au développement local
•        Intégrer tous les acteurs économiques
•        Répondre aux questions de santé, hygiène et sécurité 

Pilier 3 : Ensemble pour préserver l'environnement

1. Privilégier la bonne gestion des déchets et des produits en fin de vie
2. Lutter contre le changement climatique

•       Réduisez les émissions de GES liées aux activités de votre entreprise
•       Réduisez les émissions de GES dues aux déplacements de vos salariés
•       Réduisez les émissions de GES dues aux transports de marchandises
•       Améliorez le bilan énergétique de votre entreprise

3. Favoriser les bonnes pratiques des parties prenantes

Pilier 4 : Aller vers l'innovation

1. Connaître la gestion du savoir et innovation
2. Savoir se former, collecter des informations et communiquer en interne
3. Rendre flexible pour favoriser le changement
4. Faire connaissance et employer les outils du management de l'innovation